Тривале перебування в Польщі неможливе без комунікацій з органами влади, їхніми різними підрозділами та відділами. Усі, хто отримує в Польщі дохід, постійно стикаються з абревіатурою ZUS – туди виплачують частину зарплат, звідти, навпаки, отримують різноманітну допомогу. За цим кругообігом коштів, прав та обов’язків надійно слідкує Zakład Ubezpieczeń Społecznych, а про те, що це таке, і […]
Проживання в Польщі – це не тільки робота, навчання та домашні справи. Є ще вільний час, який можна проводити з користю для здоров’я. Можливостей для цього багато, і одним із таких інструментів є Karta MultiSport. Це досить дивний на перший погляд механізм, який пропонує своїм співробітникам роботодавець. Здавалося б, для чого бізнесменові витрачати зайві гроші? […]
На жаль, можна вже назвати традиційною активізацію шахраїв на початку року. Цього разу знову під ударом опинився ZUS. Злочинці телефонують клієнтам, зареєстрованим у системі соціального страхування, з пропозиціями, а подекуди й вимогами, повідомити/змінити дані, які використовуються для авторизації в системі PUE ZUS. Ситуація ускладнюється тим, що шахраї використовують т.зв. спуфінг. Що це таке, чого варто […]
Окремим, багато в чому унікальним, видом працевлаштування в Польщі є робота вдома (praca nakładcza) і спеціальний договір про надомну роботу, який укладається з її приводу (Umowa o pracę nakładczą). Зв’язати для замовника партію рукавиць, надати комплекс бухгалтерських послуг, віддалено супроводжувати розробку IT-проекту – все це і багато іншого може виконуватися за цим договором. Що таке […]
Нерідкі випадки, коли іноземцям у Польщі пропонують тимчасову роботу. Це може бути і нове працевлаштування, і суміщення посад для співробітника, який вже працює на підприємстві. У великій кількості випадків такі контракти пропонують на час відсутності іншого працівника, наприклад, якщо він перебуває у відпустці, захворів або не може працювати з інших причин. У таких випадках із […]
Привід розглянути цю тему це приватні запитання, що надходять від читачів. Щоб розібратися детально, відразу наведемо гіпотетичний приклад: Працюючи в Польщі, іноземець уже брав у поточному році відпустку, і інших днів у нього не залишилося. Однак виникла екстрена необхідність взяти ще деякий період відпочинку. Співробітник звертається до роботодавця із заявою про надання йому відпустки в […]
Багато польських систем оплати праці безпосередньо залежать від кількості відпрацьованих годин. У деяких випадках вся відповідальність за правильний розрахунок часу покладається на роботодавця. В інших – працівник сам може оголошувати про витрачені години. Облік робочого часу – одна з найскладніших тем, пов’язаних із працевлаштуванням у Польщі, яка значно відрізняється залежно від типу договору. Як правильно […]
Працевлаштування – процес приблизно однаковий у багатьох країнах. Водночас кожен ринок праці має і свої унікальні особливості. Робота в Польщі приваблива великій кількості іноземців, вихідців з України, Казахстану, Республіки Білорусь та інших країн СНД, але незнання нюансів нерідко призводить до величезних проблем: іноземці не оформлюються за всіма правилами, тим самим порушують закон – їм виписують […]
Ситуації з нещасними випадками на роботі ми детально розбирали в окремому матеріалі. Там же згадувалося, що окремою ситуацією є непрацездатність, що виникла через обставини, які трапилися дорогою на роботу або дорогою з роботи. Такі обставини значно відрізняються від звичайних і потребують окремого пояснення. Що є нещасним випадком дорогою на роботу чи з роботи, як оплачується […]