Відпустка при неповному робочому дні в Польщі: як не втратити години та гроші

У Польщі досить поширеною практикою стало скорочення тривалості робочого дня — як тимчасовий захід в період пандемії, так і в рамках внутрішньої політики підприємств. Проте не всі працівники усвідомлюють, як це впливає на їхнє право на щорічну відпустку. А дарма — адже навіть кілька “недорахованих” хвилин щодня можуть призвести до втрати повноцінних днів відпочинку або недоотримання компенсації.

Що каже Трудовий кодекс Польщі?

Згідно з §2 ст.154 Кодексу праці РП, при розрахунку відпустки неповний день завжди округлюється вгору — тобто навіть якщо працівнику нараховано, скажімо, 25,1 дня, йому має бути надано 26 днів. Але важливо: це єдиний випадок, коли округлення дозволено. У всіх інших випадках — зокрема, при фактичному використанні відпустки — облік ведеться в годинах та хвилинах.

Практичний приклад: чи втрачає працівник щось?

Уявімо ситуацію:

• Працівник працює 8 годин на день, 5 днів на тиждень.
• Через зміни у компанії тривалість робочого дня скорочено на 10%.
• Річна відпустка складає 26 днів.
• Після 3 місяців у такому режимі працівник іде у відпустку.

Що відбувається на практиці?
Формально працівник отримує 26 днів відпустки. Але через те, що в обліку реальний робочий день став коротшим (7 год 12 хв замість 8 год), загальна тривалість відпустки в годинах фактично становить 187 год 12 хв, замість належних 208 год.
Різниця — 20 год 48 хв — або понад 3 повноцінні дні!

А якщо перевести це в гроші при зарплаті, наприклад, 3000 злотих, працівник може втратити близько 400 злотих. Тож варто перевірити, чи не стали і ви “заручником” такого розрахунку.

Як себе захистити?

🔹 Завжди звертайте увагу на реальну тривалість робочого дня.
🔹 Не підписуйте заяву на відпустку, якщо вас змушують іти у відгул на частину дня без вашого бажання.
🔹 Не погоджуйтеся на “примусову” відпустку — роботодавець не має права вас до цього змусити.

Більше інформації про ваші трудові права у Польщі ви завжди можете знайти на сайті ЮА Мігрант — джерелі корисних матеріалів для українців за кордоном.